Home コラム 実施までの手順 主要講師一覧 研修一覧 お問い合わせ  
 
   
研修の狙い
   "事業の発展に貢献する第一線リーダーの育成”
 本研修は、課長〜部長級を対象に、経営環境の変化をとらえ、主体的に事業の創造・革新を推進する”できる管理者の育成”を目的に

  ・中期的視野から自部門の課題を発見、課題を設定
  ・その課題解決に向けた企画構想を立案
  ・成果創出に向けたアクションプランに落とし込む
 自部門・自課題の解決に取り込むアクションラーニングである

研修の対象者
   課長〜部長級の方々

標準カリキュラム
 職場における課題解決活動を軸としたアクションラーニング方式の研修です。 

 
−集合研修− −課題研究活動−
 【第1回研修】 基礎研修

 組織リーダーとしての戦略的課題発見・課題解決の考え方・進め方を体系的に学ぶ

 【第2回研修】 指導フォーラム

 設定テーマの設定と課題解決計画の立案

 【第3回研修】 指導フォーラム

 企画構想・確認・ブラッシュアップ

 【第4回研修】 企画構想発表会

 企画構想・実行計画書の発表と指導














・部門環境分析から課題発見・設定
・課題研究テーマの設定


・あるべき姿・目標の設定
・課題解決に向けた現状把握と解析
・企画構想の立案
(目標・戦略・課題)

・アクションプランの立案
(リスク・投資対効果・実行計画・推進体制)


基礎研修カリキュラム

1日目


【1.事業革新のための事業環境分析の基礎】

  外部環境分析の実際(4C)
  ・市場のトレンドを見抜く;マクロ環境分析
  ・顧客起点から市場の全体像を捉える製品・市場分析
  ・事業環境アセスメント(SWOT分析)
  内部環境分析の基礎
  ・内部環境分析の枠組み
  ・収益性改善プログラム

  <ケーススタディ@> 
  “事業環境分析”

【2.既存事業の成長革新に向けた事業基本戦略の策定】 
  
・戦略の定義と戦略発想の定石
   (アンゾフ、ポーター、強者・弱者の戦略)
  ・事業ビジョン、目標の設定
  ・製品市場の選択;製品市場戦略
   (各種PPM分析)
  ・勝ちパターンを決める;競争優位戦略/戦略ポジション
  ・コアバリューとコアコンピタンス
 
  <ケーススタディA>
  “競争優位確立に向けた事業基本戦略の策定”

2日目


【3.新規事業参入戦略・企画構想の立案】
 
 新事業参入基本戦略の枠組み
   ・狙い目とKFS
   ・マーケティング戦略策定プロセス(STP)
    (セグメンテーション/顧客ターゲット/ポジショニング/
        商品・事業イメージ/4P)
  ビジネスモデルとは
   ・基本モデル、収益モデル、プロセスモデル
   ・ビジネスモデル設定の進め方
   ・KFSに基づく参入方策の検討
  <ケーススタディB>
   “ビジネスモデルの設定”

【4.戦略的・革新的課題解決のポイントとアクションプランの立案】
 
 ・アクションプランの体系と立案のポイント
  ・戦略的革新的課題解決プロセスの枠組みとポイント
   (事業成長革新に向けた提言書作成の進め方)
   <ケーススタディC>
   “課題解決の進め方”



   
研修の実績
・大手電機メーカー:課長級を対象とした事業革新計画提言研修(5ヶ月)
・電力会社:新任課長を対象とした事業革新研修(5ヶ月)
・化学系商社:課長級を対象とした戦略課題の発見・課題解決実践研修(5ヶ月)


  (C)Innovation Management Consulting.inc. All rights reserved